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新劳动法是强制规定用人单位必须交纳住房公积金和...

新《劳动合同法》是在《劳动法》的基础上立的,所以新劳动法强制用人单位缴纳的“五险”包括1.养老保险2

  《劳动合同法》规定,建立劳动合同的,必须办理社会保险。而公积金相关缴纳规定,并没有在《劳动合同法

住房公积金不属于单位强制交纳的费用,劳动合同法中也没有强制性规定

劳动法只是原则规定,具体的规定在于各个险种条例和社会保险费征缴条例。对于公积金,尚无强制性规定。

  劳动法并没有规定企业一定要为员工缴纳住房公积金,但是《住房公积金管理条例》却明确规定用人单位自入

《中华人民共和国劳动法》中没有叙述单位必须为员工缴纳住房公积金。但是《国务院住房公积金管理条例》有规

单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院

《中华人民共和国劳动法》中没有叙述单位必须为员工缴纳住房公积金。但是《国务院住房公积金管理条例》有规

不是的,劳动法没有任何关于住房公积金的任何规定,所以我也无法提供任何法律条文给你。 《住房公积金管理

《劳动合同法》规定,建立劳动合同的,必须办理社会保险。而公积金相关缴纳规定,并没有在《劳动合同法》里

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