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员工荒

首先自己因为什么没坚持下来呢?别人都能坚持下来的话,自己还想从事这份工作的话,怎么就半途而废了呢?如果自己早就厌烦这个公司这份工作的话,那就另说喽!凡事怕坚持,易说不易做! 来自职Q用户:潘女士 各个企业的文化和管理方式参差不齐,...

你好~楼主~ 解决用工荒,招工难的问题,主要是企业福利待遇较好,不然你靠什么去吸引人或者留住人,这个是社会化结构问题,所以关建是增强自身经济实力,尽量去拉拢人心,楼主还是需要多向你老爸学习。谢谢!!!

那应该看这个人属于什么性质的 如果和你们工厂有协议 那需要按照协议执行 如果没有关系的 当然不属于员工

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